UNTHA stale inwestuje w pracowników i know-how
Technologia rozdrabniania UNTHA konsekwentnie rozwija się w ostatnich latach. We wrześniu firma ustanowiła szczególny rekord: 16 nowych pracowników rozpoczęło pracę w siedzibie głównej w Kuchl/Salzburg. Jest to najmocniejszy miesiąc w 50-letniej historii firmy pod względem zatrudnienia.Nowi pracownicy zajmują się między innymi zarządzaniem produktem, ERP, produkcją i stażami w różnych działach. Ponadto kilku praktykantów rozpoczęło szkolenie w zakresie inżynierii mechanicznej.
Matthias Kiefer, dyrektor ds. zasobów ludzkich w UNTHA, skomentował rekrutację: „Jesteśmy wszechstronnym pracodawcą, a nasz zespół stale się powiększa dzięki nowym projektom i wyzwaniom. Nasz zespół rekrutacyjny poszukiwanie nowych talentów w różnych dziedzinach zawodowych traktuje jak pasję. Nie każdy musi być ekspertem w dziedzinie inżynierii mechanicznej, ale podstawowe zainteresowanie technologią, otwarty umysł na ekscytujące projekty i pasja do pracy z różnymi działami są kluczowe”.
Rozwijanie talentów
UNTHA angażuje się w szkolenie praktykantów i rozwój wszystkich członków swojego zespołu. Praktykantom w dziedzinie inżynierii mechanicznej, IT i logistyki oferowane są dodatkowe kursy języka angielskiego i programy rozwoju osobistego. Dostępne są również wewnętrzne i zewnętrzne kursy poszerzające umiejętności i wiedzę pracowników. „Nasza branża rozwija się szybko na całym świecie, więc my jako firma również nie możemy sobie pozwolić na stanie w miejscu. Dlatego tak ważne jest, abyśmy stale inwestowali w nasz zespół i jego dalszy rozwój” – wyjaśnia Matthias Kiefer. W wyniku tych wszechstronnych akcji UNTHA po raz kolejny została wyróżniona pieczęcią „Top Company” przez platformę oceny pracodawców kununu.
Wspaniałe możliwości kariery
W tym roku zatrudniono łącznie 45 nowych członków zespołu. Oznacza to, że znany na całym świecie producent rozdrabniaczy przemysłowych zatrudnia obecnie około 300 osób w samej siedzibie głównej w Kuchl. Kolejnych 200 kolegów pracuje dla międzynarodowych spółek zależnych. UNTHA stale się rozwija i stopniowo wchodzi na kolejne rynki. Dlatego tak ważne jest ciągłe pozyskiwanie talentów i rozwój wieloletnich członków zespołu. Firma nadal poszukuje kandydatów na różne stanowiska, w tym do technicznej obsługi klienta, sprzedaży i marketingu.
Untha Polska powiększa załogę techniczną
Również na polskim rynku rozwój firmy wiąże się ze zwiększonym zapotrzebowaniem na pracowników. Aktualnie do polskiego oddziału Untha prowadzona jest rekrutacja na stanowisko serwisanta terenowego. Dodatkowa osoba w dziale wsparcia technicznego pozwoli na utrzymanie wysokiej jakości obsługi i zapewni krótki czas reakcji co jest jedną z kluczowych wartości firmy. Więcej informacji o ofercie tu: SERWISANT TERENOWY
Zdjęcia do pobrania (bezpłatna reprodukcja do celów prasowych, kredyty na zdjęcia: UNTHA shredding technology GmbH) https://untha.canto.de/b/I5G0B
Zdjęcie 1: UNTHA świętuje rekordową rekrutację: 16 nowych pracowników dołączyło do zespołu we wrześniu
Zdjęcie 2: Matthias Kiefer, dyrektor ds. zasobów ludzkich w UNTHA